مقاومت در برابر تغییر یکی از خصیصههای اصلی سیستمهای اقتصادی-اجتماعی (در ایران) است و فرقی نمیکند که از یک سیستم خُرد صحبت کنیم، یا مفهوم سیستم را به سطح سازمانی و ملی تسری دهیم. چیزی که به چشم میخورد مقاومت شدیدیست که در سیستمها نسبت به هرگونه اصلاح و تغییر وجود دارد و اجزا و عناصر سیستم در برابر محرکههایی که آنتروپی سیستم را افزایش دهند، واکنشهای شدیدی از خود نشان میدهند. برای همین است که گزاره «این وضعیت هیچوقت …
دسته: مشاوره مدیریت
اگر تجربه عمیقی در حرفه مشاوره مدیریت اندوخته باشید و در یک زمینه مشخص به تخصصص و اعتبار حرفهای دست پیدا کرده باشید؛ اندک اندک روی خوش حرفه دشوار مشاوره …
در تجربهام از مشاوره طراحی هلدینگ برای شرکتهای گوناگون همواره در مقابل ذهنیتی جاافتاده و ریشهدار در لایه مالکان و مدیران قرار میگیرم که از نتیجه فرایند طراحی «انتظار معجزه» …
طراحی سازمان سهل و ممتنع است؛ بهویژه وقتی موضوع طراحی سازمان را در بستر شرکتهای هلدینگ و گروههای کسبوکار دنبال کنیم! چنین صورتمسئلهای فراتر از ترسیم یک چارت سازمانی و …
یکی از صورتمسئلههای مشاوران مدیریت (در هر حوزهای از فعالیت مشاوره)، حوزه تمرکز آنها از حیث صنعت است. این صورتمسئله را با واژه «تمرکز» مورد اشاره قرار میدهم، چون اساساً …
به فاصله کوتاهی پس از انتشار این یادداشت، انتخابات سال ۲۰۲۴ ریاست جمهوری ایالاتمتحده امریکا برگزار خواهد شد و امریکاییها یکی از دو نامزد جمهوریخواه یا دموکرات را به کاخ …
مشاوره مدیریت در کانون زندگیِ حرفهایام قرار گرفته: پروژههای متعدد مشاوره استراتژی و ساختار در هلدینگها، ایفای نقشِ مشاور معتمد برای مدیران عامل و اعضای هیئتمدیره چندین گروه صنعتی، حضور …